对比2021年年报和更新后的信息可以看到，还有四位华为高管离开董事会进入监事会，包括运营商BG总裁及企业BG总裁丁耘、公共及政府事务部总裁陈黎芳、战略预备队总队长彭中阳、首席供应官及集团采购管理委员会主任姚福海。
同时，华为候补董事李建国和彭博递补转正，前者现任制造部总裁，后者现任公共及政府事务部副总裁及企业沟通部总裁。
一直以来，华为在治理层实行集体领导，不把公司的命运系于个人身上，集体领导遵循共同价值、责任聚焦、民主集中、分权制衡、自我批判的原则。
董事会是华为战略、经营管理和客户满意度的最高责任机构，承担带领公司前进的使命，行使公司战略与经营管理决策权，确保客户与股东的利益得到维护。公司董事会及董事会常务委员会由轮值董事长主持，轮值董事长在当值期间是公司最高领袖，轮值期为六个月。
监事会是华为的最高监督机构，代表股东行使监督权，其基本职权包括领袖管理、业务审视和战略前瞻。
董事会成员和监事会成员皆由持股员工代表会选举产生并经股东会表决通过。
