记者最近几天从贵州省人力资源和社会保障厅获悉，今年以来，贵州省贵阳市全方位发力，统筹规划，吸引更多毕业生前来就业。
贵阳围绕高校毕业生及以上占新增人口50%，贵州高校毕业生留50%两个50%目标，聚焦1+1+7重点行业，实行岗位招聘日调度行业主管部门，保险公司和城市人社部门共同开展岗位招聘截至目前，贵阳市共收集发布适合高校毕业生就业岗位15.94万个，市领导邀请贵州71所高校书记，校长参观315家企业，为毕业生提供12600个就业岗位
同时，贵阳用好稳岗回归等政策，鼓励更多中小企业和个体工商户吸纳就业，稳步扩大就业岗位贵阳市对稳定岗位回报实行免申请，免享受目前，已核实40541家企业和市场主体符合失业保险稳定岗返还条件，涉及金额3.4亿元，继续阶段性降低费率1%，降低失业保险费3.25亿元，惠及7.26万个单位，阶段性缴纳养老，失业，工伤保险费9036.29万元，惠及企业927家
贵阳积极搭建平台投递岗位，依托筑才APP高校毕业生网上人才招聘专区和网络校园招聘会平台，线上线下为毕业生发送岗位，促进用人单位与高校毕业生充分对接，相识相知截至目前，筑才APP累计下载27.15万次，其中人才招聘活动开展以来下载12.65万次，用人单位注册8129家，投递简历24.3万份，公共服务六进校园活动340场，提供就业岗位11.7万个，政策宣传会79场，就业指导会38场，毕业生22万余人
